"One Vision. One Team." yazısı bulunan çizilmiş dünya küresi.
Birbirlerinin yanında neşeyle duran üç meslektaş.

Açık bir kurum kültürüne sahip gizli şampiyon

Almanya'nın en etkili "gizli şampiyonlarından" biri olarak iki kez ilan edildik ve bu başarıdan dolayı ödüllendirildik. Duravit'e özgü bir tutumla, ancak daha fazlasını istiyoruz!

Aldığımız sayısız ödül, yaratıcılığın ve yeni fikirlere cesaret etmenin karşılığını verdiğini gösteriyor. Bu nedenle, uzmanlığımızın da hatalarımız kadar bizi ileriye taşıdığının bilinciyle mükemmelliği hedefliyoruz. Ancak bu şekilde, en yüksek kalite, özgünlük ve detaylara gösterilen özen konusundaki geleneksel standartlarımızı karşılayabiliriz.

Bu anlayışı çalışanlarımıza da yansıtıyoruz. Onların yaratıcılığı, bizim kalitemizdir. Büyüme yolumuz, onların başarılı kariyerleridir. Detaylara gösterdiğimiz özen, dünya çapında yaklaşık 7.000 çalışanımızın her birine sunduğumuz bireysel destekle kendini gösterir. İşte bu: Tek vizyon. Tek ekip.

Şirket kültürümüzü ayıran özellikler

Hedefimiz için birlikte

Sadece saygın bir şirketin parçası olmakla kalmayıp, sizinle birlikte dünyayı değiştirmek için hazır olan coşkulu bir ekibin de üyesi olacaksınız. Günlük iş hayatınızda, tüm departmanlar arasında karşılıklı güven ve aktif destek hakimdir.

Değer verme

Saygı ve karşılıklı değer verme ilkelerine büyük önem veriyoruz. Birbirimizle olan iletişimimiz samimi ve dostane bir şekilde gerçekleşiyor. Olası çatışmaları veya yanlış anlamaları açık ve yapıcı bir şekilde ele alırken, geri bildirim ve iletişim kültürümüzü sürekli olarak geliştiriyoruz.

Büyüme

Birlikte daha iyiye doğru ilerlemek ve bu süreçte büyümek; işte bizim arzuladığımız şey bu. Nereye varmak istediğimizi biliyoruz ve hedeflerimiz için aktif olarak çaba gösteriyoruz. Bunun için yeni yollar denemekten çekinmiyoruz, hata yapmaya cesaret ediyoruz ve gelecek için dersler çıkarıyoruz. Değişimleri, kendimizi geliştirmek ve dönüşümü bizzat şekillendirmek için birer fırsat olarak görüyoruz.

Tutku

Yüksek kaliteli ürünler ve banyo çözümleri üzerine yaptığımız çalışmalar her gün bize ilham veriyor. Yaptığımız işten gurur duyuyoruz. Bizim için “yapılamaz” diye bir şey yoktur! Seçkin ve kişiye özel banyolara olan tutkumuz bulaşıcıdır ve her zaman en iyi çözümü bulmamızı sağlar.

Şu konu için yer bulun

Kişisel yükseltmeniz

Mesleki mükemmelliğin ve yeniliklere cesaretle adım atmanın ödüllendirildiği, geleceğe dönük ve köklü bir aile şirketinde birçok cazip avantajdan yararlanın.

Duravit ile ilerlemek

Her insan farklıdır ve farklı kariyer hedefleri peşindedir. Yöneticilerimizin ve çalışanlarımızın tutarlı ve sürekli bir şekilde geliştirilmesini sağlayarak bireysel hedefleri gerçekleştiriyoruz.

Merdivenlerde sohbet eden üç çalışan

Mesleki gelişim fırsatları

Duravit'ten iki çalışan sohbet ediyor

Yönetim ilkeleri

Ormanlarla kaplı dağlık arazi

Sürdürülebilir bir gelecek için sorumluluğumuz

Yenilikçi ürünlerimiz dünyayı büyülemekte ve kaynakları korumaktadır. Sürdürülebilirlik bizim için, ekonomik olarak uygulanabilir olanı ekolojik açıdan mantıklı olanla birleştirmek anlamına gelir.

Kara Orman'da kök salmış bir şirket olarak, doğaya ve çevreye olan yakınlığımız sürdürülebilirlik stratejimizi güçlendiriyor. Kendi neslimize ve gelecek nesillere karşı duyduğumuz sorumluluk, aldığımız tüm kararlara yansıyor. Hedefimiz: 2045 yılına kadar dünya çapında iklim nötr üretim gerçekleştirmek. Kanada'daki yeni fabrikamızla – dünyadaki ilk sıfır emisyonlu seramik fabrikası – sürdürülebilir bir geleceğe doğru büyük ve önemli bir adım atıyoruz.

Bir plaj kulübünde düzenlenen yaz şenliğinde genç bir ekip.

Kendimizi olduğumuz gibi gösteriyoruz

Duravit’teki iş yeriniz, kendinizi rahat hissedeceğiniz bir yer olmalı. Bu nedenle bizde kıyafet kuralı yoktur. Tişört ve kot pantolon mu? Hiç sorun değil! Takım elbise ve gömlek mi? Tabii ki! Herkesin kendi zevki vardır.

Aynı şey kişiliğiniz için de geçerlidir. Biz sizin gerçek benliğinizi istiyoruz – bizde kimse rol yapmasına gerek yok. Zaten bu, ne ekiplerimize ne de şirket kültürümüze uymaz.

Başarıları ve kutlamaları en çok hep birlikte kutlamayı seviyoruz

Birlikte çalışanlar, birlikte kutlama da yapabilir! Biz bunu seve seve yapıyoruz – örneğin yaz ve Noel partilerimizde, iş çıkışı etkinliklerinde veya bölüm partilerinde.